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Por: Dagmar A. Romero, Miembro CAP de FIAS

Pasada Presidenta de ADOSAE/República Dominicana

Las entrevistas de trabajo suelen resultar estresantes y preocupantes porque siempre queremos dar la mejor impresión frente al futuro empleador. Y, como es importante impresionar en el primer encuentro de trabajo, hay que tener en cuenta ciertas técnicas profesionales y habilidades personales que la ayuden a demostrar sus capacidades para desempeñar bien la posición laboral a la que aspira.
Cuando usted es citada a una entrevista laboral, lo primero que debe tener claro es la hora en la cual será atendida por su posible empleador. Se recomienda llegar media hora antes para estudiar y observar bien el lugar, esto la ayudará a sentirse más segura de sí al estar familiarizada con el ambiente.
Lleve más de una copia de su currículum vitae por si es necesario. Apague su teléfono celular en el momento en que se inicie el encuentro. Es de suma importancia que se imagine que no está en una entrevista laboral, sino en una conversación; eso la ayudaría a que las palaras fluyan sin miedos frente al entrevistador
Trate de conocer el perfil que se busca para el puesto de trabajo en cuestión y cuáles serán las responsabilidades que tiene el cargo. Responda de manera positiva, con sinceridad (la verdad es siempre más fácil de recordar) y ponga claro desde el principio a lo que usted aspira.
Si no está de acuerdo con algo que le dicen, o si no entiende, es importante que lo externe y haga las preguntas de lugar. Después de todo, esta es una decisión importante para ambos, aspirante y empleador.
La seguridad puede ser su principal aliado. Siéntase tranquila. Insisto en dos aspectos esenciales: sea sincera al responder cada pregunta y, si tiene alguna duda, no tenga temor de expresarla, ya que esto también muestra que está interesada en el puesto. Si de verdad le encantaría que la contraten, muéstrese entusiasta por el puesto, pero no exagere la emoción que le daría ocupar la vacante.

VESTUARIO ADECUADO

Para lograr una primera buena impresión, el vestuario tiene mucha influencia. El peinado, calzado y apariencia le suman puntos a su entrevista. Tanto para la mujer, como para el hombre moderno, hay estilos que marcan una apariencia sencilla, delicada, formal y profesional. Recuerde que: “SI QUIERE QUE LA TRATEN COMO A UNA VERDADERA PROFESIONAL, VÍSTASE COMO TAL”.

Las mujeres pueden utilizar un traje de pantalón o falda y chaqueta o un vestido entero de un color que no sea muy llamativo. Puede optar por tonos como el azul claro u oscuro, negro, o colores pasteles. Nada de escotes profundos ni blusas de tirantes con los hombros descubiertos. Si decide utilizar vestido o falda, en lugar de pantalón, procure que ésta sea del largo apropiado para ambientes de oficina, o sea, justo a la rodilla (ni muy corta ni muy larga). No olvide un buen peinado, pues el pelo debe lucir ordenado, no enmarañado. Tampoco use uno de esos peinados recogidos muy elaborados, más propios de salidas nocturnas o fiestas. Si quiere utilizar joyas, limítese a que sea un reloj de pulsera y un anillo. El calzado debe ir a tono con la ropa. Lo ideal es un zapato cerrado con tacón moderado, pero las sandalias de tacón son aceptables. Las uñas de las manos y los pies (si el calzado las muestra), deben estar limpias, recortadas y cubiertas por un esmalte de brillo natural o de un color discreto.
A los caballeros se les recomienda utilizar el clásico traje azul, marrón o gris oscuro, asi como el negro. Una camisa blanca de manga larga, con el tipo de corbata sobria que no llama la atención, pero que luce delicada. Lo correcto es que la corbata llegue hasta la correa del pantalón, ni más corta ni más larga. Las medias, aunque por lo general no se ven, deben ser de color oscuro al igual que el calzado. Es sumamente importante que los zapatos luzcan limpios y lustrados.

Diciembre/2015